1.
السلامي يمع. تحليل العلاقة بين التماثل التنظيمي ودافعية العاملين على الإنجاز – دراسة تطبيقية على المركز التخصصي الثاني لطب الأسنان في بابل. JEALS [انترنت]. 30 أكتوبر، 2022 [وثق 20 ديسمبر، 2025];6(24):84-102. موجود في: https://www.ajsrp.ojsexpert.com/index.php/jeals/article/view/5784