[1]
أبوزيد م.ح. 2017. أهمية الأخذ بمنظور شامل فى التخطيط الاستراتيجي لتنمية الموارد البشرية لمعالجة القصور فى تطوير القدرات البشرية . مجلة العلوم الإقتصادية و الإدارية و القانونية. 1, 4 (يونيو 2017), 61–48. DOI:https://doi.org/10.26389/AJSRP.M250317.